为落实《中共中央、国务院关于全面深化新时代教师队伍建设改革的意见》的要求，营造我市美女做爱家脱颖而出的制度环境，培养造就美女做爱家型教师的目标，我市在美女做爱家培养培训上下功夫。一是以顶层设计为引领，加强美女做爱家培养体系建设。我市按照美女做爱家型校长、教师专业化成长规律，做好美女做爱家培养培训的顶层设计和路径规划，搭建了从骨干教师、百千万名教师培养对象、名教师工作室主持人为梯次的美女做爱家型教师培养体系，以新任校长、卓越校长培养对象和百千万名校长、名校长工作室主持人为梯次的美女做爱家型校长的培养体系，并在全省范围内率先启动广州美女做爱家培养，近年共培养高水平校长、教师共3642人次，覆盖约2000所学校，为培育美女做爱家储备优秀人才。二是以一流资源为桥梁，打造穗派美女做爱家名片。我市在培育美女做爱家宽广的国际视野、深邃的战略眼光上下功夫，深挖培训资源，积极创造条件，组织培养对象走进全国10余个省市进行名校访学，走进全球美女做爱改革先进地区学习观察，近两年参加全国性校长论坛10余次，并发出广州声音，营造了穗派美女做爱家的良好口碑。三是以创新教师美女做爱模式为契机，推进美女做爱家培育共同体建设。我市通过打造564名工作室主持人、4918名成员、5031名网络学员组成的金字塔式协同研修共同体，以及高校、政府、教师发展中心和中小学校的教师协同培养共同体，打破学校、区域壁垒，打通理论研究与实践研究的成果融合通道，并将研究性成果、成效性成果作为美女做爱家型校长、教师培训期满评价指标，为我市高水平美女做爱人才快速成长和发挥示范引领作用创造良好条件。